Blog/News

So gelingt Führung in der Generationenvielfalt

In der heutigen Arbeitswelt treffen erstmals bis zu fünf Generationen aufeinander, von den erfahrenen Babyboomern bis zu den digitalen Pionieren der Generation Z. Diese Vielfalt an Lebensphasen, Werten und Arbeitsweisen…

Proaktiv handeln: Schluss mit der Wartehaltung im Job

Wie du in den Driver Seat kommst – mit proaktivem Handeln, unternehmerischem Denken und mutigen 70%-Entscheidungen Viele Menschen warten im Alltag länger auf Signale von außen, als ihnen bewusst ist.…

Lösungsorientiert denken: So stärkst du Ownership im Team

Wie du Verantwortung aktivierst, Ownership stärkst und Menschen ins lösungsorientierte Denken führst Viele Menschen beschreiben Probleme ausführlich, aber finden nur schwer Wege, die Situation zu verbessern. Das liegt selten daran,…

Ist es dringend und wichtig? So setzt du Prioritäten

Wie du Prioritäten klar trennst, Überlastung reduzierst und Entscheidungen mit Weitblick triffst In vielen Kalendern sieht jeder Tag gleich aus: Termine reihen sich aneinander, E-Mails fordern schnelle Antworten, Kolleginnen und…

Fokusfenster statt Dauerstress: So arbeitest du besser

Wie du von Dauerstress zu fokussierter Wirksamkeit findest – und warum Verfügbarkeit kein Leistungsnachweis ist „Bin beschäftigt.“ ist eine Aussage, die in vielen Unternehmen fast schon als Statussymbol gilt. Voller…

Chancenorientierung: So triffst du mutigere Entscheidungen

Wie du durch Chancenorientierung mutiger entscheidest und neue Möglichkeiten erkennst Entscheidungen prägen unseren beruflichen und persönlichen Alltag, doch kaum ein Prozess löst so viel Unsicherheit aus wie die Frage, ob…

Situativ führen: Kompetenz & Motivation richtig erkennen

Wie du Kompetenz, Motivation und Führungsverhalten präzise entwickelst Führung gelingt, wenn Menschen dort abgeholt werden, wo sie stehen. Dieser Satz klingt selbstverständlich, doch im Alltag zeigt sich, wie schwierig es…